护士QCC案例分析PPT 护士妊娠后病假人数多问题改进

现况把握：无妊娠护士工作方案调整的政策，不清楚在职护士对妊娠护士工作调整的态度，没有妊娠护士调整后奖金的分配方案。 效果确认： 妊娠护士能根据自身情况选择班次，妊娠护士避免长期病假的福利损失，奖金再次分配,避免其他护士的不满，科室护理人力大大增加，医院节约引进护理人员成本。

人人PPT提供精美好看的护士QCC案例分析PPT 护士妊娠后病假人数多问题改进，该PPT页数为19页，文件大小是2MB，PPT下载后可自行编辑修改，建议使用wps或office2010及以上打开，本次提供的PPT使用场景是医学医疗，编号是X24384，人人PPT提供精品PPT下载，内容包括商务汇报模板、个人简介等，源文件下载后可以编辑修改文字图片，下载ppt模板就到人人PPT。